စာစီစာကုံး အကြောင်း အသားအရောင်နှင့် လူသားကွဲပြားမှု- အားလုံးကွဲပြားသော်လည်း တန်းတူဖြစ်သည်။

 

မတူကွဲပြားမှုများ ပြည့်နှက်နေသော ကျွန်ုပ်တို့၏ကမ္ဘာတွင်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ပုံစံအမျိုးမျိုးဖြင့် မတူညီကြသော်လည်း ကျွန်ုပ်တို့သည် လူသားများကဲ့သို့ တန်းတူဖြစ်သည်ကို သတိရရန် အရေးကြီးပါသည်။ လူတစ်ဦးစီတွင် ၎င်း၏ကိုယ်ပိုင်အသွင်အပြင်၊ ၎င်း၏ကိုယ်ပိုင်ယဉ်ကျေးမှု၊ ၎င်း၏ကိုယ်ပိုင်ဘာသာတရားနှင့် ၎င်း၏ကိုယ်ပိုင်ဘဝအတွေ့အကြုံရှိသော်လည်း ၎င်းတို့သည် ကျွန်ုပ်တို့အား အခြားသူများထက် နိမ့်ကျစေမည်မဟုတ်ပေ။ ကျွန်ုပ်တို့သည် လူ့မတူကွဲပြားမှုများကို လေးမြတ်ရန်နှင့် ဂုဏ်ပြုရန် သင်ယူသင့်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့၏ မတူညီမှုများကို သည်းခံခွင့်လွှတ်ပါ။

လူ့ကွဲပြားမှု၏ ကြီးမားသော အစိတ်အပိုင်းကို အသားအရောင်ဖြင့် ကိုယ်စားပြုသည်။ လူတွေကို သူတို့ရဲ့ အသားအရောင်နဲ့ ဆုံးဖြတ်လေ့ရှိတဲ့ ကမ္ဘာမှာ အရောင်အားလုံးဟာ လှပပြီး တန်းတူဖြစ်တယ်ဆိုတာ သတိရဖို့ အရေးကြီးပါတယ်။ အသားအရေအရောင်ကြောင့် မည်သူမျှ ခွဲခြားဆက်ဆံခြင်း သို့မဟုတ် ဒုက္ခရောက်ခြင်း မပြုသင့်ပါ။ ယင်းအစား၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် လူတစ်ဦးစီ၏ အတွင်းစိတ်တန်ဖိုးများနှင့် ပင်ကိုယ်စရိုက်ကို အာရုံစိုက်သင့်ပြီး ၎င်းတို့၏ရုပ်သွင်ပြင်ကို မဟုတ်ဘဲ၊

သို့သော်၊ လူသားကွဲပြားမှုကို လက်ခံခြင်းတွင် တိုးတက်မှုရှိလာသော်လည်း လူမျိုးရေးခွဲခြားမှုနှင့် အသားအရောင်ခွဲခြားမှုတို့သည် ကျွန်ုပ်တို့လူ့အဖွဲ့အစည်းတွင် ကြီးမားသောပြဿနာတစ်ခုအဖြစ် ရှိနေသေးသည်။ လူတွေကို ပညာပေးခြင်းနဲ့ အာရုံခံခြင်းဖြင့် ဒီပြဿနာတွေကို တိုက်ဖျက်ဖို့ အရေးကြီးတယ်။ ကျွန်ုပ်တို့အားလုံး တန်းတူညီတူဖြစ်ကြောင်းကို လူတိုင်းသိရှိနားလည်ထားရန် လိုအပ်ပြီး လူတစ်ဦးစီအား လေးစားမှုနှင့် ကရုဏာဖြင့် ဆက်ဆံသင့်သည်။

ထို့အပြင် လူသားတို့၏ ကွဲပြားမှုသည် အသားအရောင်သာမကဘဲ ယဉ်ကျေးမှု၊ ဘာသာရေး၊ လိင်စိတ်ခံယူမှု၊ ကျား၊မ နှင့် အခြားအရာများကဲ့သို့ ဘဝ၏ အခြားရှုထောင့်များလည်း ပါဝင်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏လူသားဆန်မှုကို ကြွယ်ဝပြီး ရှုပ်ထွေးစေသောကြောင့် ဤကွဲပြားမှုများအားလုံးကို လေးမြတ်ပြီး ဂုဏ်ပြုရန် သင်ယူရန် အရေးကြီးပါသည်။ ယဉ်ကျေးမှု၊ ကိုးကွယ်ယုံကြည်မှုတိုင်း၊ လူ့အဖွဲ့အစည်းတိုင်းတွင် လေးစားတန်ဖိုးထားသင့်သော ဓလေ့ထုံးတမ်းများ ရှိကြသည်။

လူသားတိုင်းသည် အခြားသူများနှင့်မတူ တမူထူးခြားပြီး ဤကွဲပြားမှုများကို တန်ဖိုးထားလေးစားရမည်ဖြစ်သည်။ လူတစ်ဦးစီတွင် ၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်စရိုက်များ၊ စိတ်အားထက်သန်မှုများ၊ ကျွမ်းကျင်မှုများနှင့် ဘဝအတွေ့အကြုံများ သည် ၎င်းတို့ကို ထူးခြားပြီး ထူးခြားစေသည်။ ဤကွဲပြားမှုများသည် ကျွန်ုပ်တို့အား တစ်ဦးနှင့်တစ်ဦး သင်ယူနိုင်ပြီး အချင်းချင်း ကြွယ်ဝစေရန် ကူညီပေးနိုင်ပါသည်။ တစ်ချိန်တည်းမှာပင် ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည် တရားဥပဒေရှေ့မှောက်တွင် တန်းတူညီတူဖြစ်ပြီး လူတိုင်းအား လေးလေးစားစား သိက္ခာရှိရှိ ဆက်ဆံရန် ထိုက်တန်ကြောင်း သတိရသင့်သည်။

အခြားသူများ၏အခွင့်အရေးနှင့် လွတ်လပ်ခွင့်များကို မထိပါးသရွေ့ လူတိုင်းတွင် ၎င်းတို့၏ ကိုယ်ပိုင်လွတ်လပ်ခွင့်နှင့် လွတ်လပ်စွာ ထုတ်ဖော်ခွင့်ရှိသည်။ ယဉ်ကျေးမှု၊ ဘာသာရေး၊ ကျား၊မ သို့မဟုတ် လိင်စိတ်ခံယူမှု ကွဲပြားမှုများသည် ခွဲခြားဆက်ဆံခြင်း သို့မဟုတ် မုန်းတီးခြင်း၏ အရင်းအမြစ်မဟုတ်ရပါ။ ယင်းအစား၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ကျွန်ုပ်တို့မျှဝေထားသော တန်ဖိုးများနှင့် အခြေခံမူများအပေါ် အာရုံစိုက်ပြီး အားလုံးအတွက် ပိုမိုကောင်းမွန်ပြီး တရားမျှတသော လူ့အဖွဲ့အစည်းကို ဖန်တီးရန် အတူတကွ လုပ်ဆောင်သင့်သည်။

လူတိုင်းတွင် ပညာရေး၊ ကျန်းမာရေးနှင့် အလုပ်အကိုင်နှင့် ကိုယ်ရေးကိုယ်တာ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုအတွက် တန်းတူညီမျှ အခွင့်အရေးများ ရရှိပိုင်ခွင့်ရှိသည်။ လူမှုစီးပွား ကွဲပြားမှုများသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ ပုဂ္ဂိုလ်ရေး သို့မဟုတ် ပရော်ဖက်ရှင်နယ် အောင်မြင်မှုအတွက် အတားအဆီး မဖြစ်သင့်ပါ။ လူမှုရေးမညီမျှမှုများကို တိုက်ဖျက်သင့်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည် ကျွန်ုပ်တို့၏ အလားအလာကို ရောက်ရှိရန် အခွင့်အလမ်းရှိစေရန်အတွက် စည်းလုံးညီညွတ်မှုနှင့် အပြန်အလှန်ပံ့ပိုးကူညီမှုကို အားပေးသင့်ပါသည်။

နောက်ဆုံးတွင်၊ ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည် လူသားများဖြစ်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့အတွင်းတွင် တူညီသော လူသားဆန်မှုရှိကြောင်း သတိရသင့်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် ပုံစံအမျိုးမျိုးဖြင့် ကွဲပြားသော်လည်း ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည် ပျော်ရွှင်မှုများ၊ ဝမ်းနည်းခြင်းများကို တွေ့ကြုံခံစားနေကြရသည်၊ ချစ်ခြင်းမေတ္တာနှင့် ချစ်ကြသည်၊ မေတ္တာ၊ ကရုဏာနှင့် နားလည်မှုတို့ လိုအပ်ပါသည်။ တန်ဖိုးနှင့် ဂုဏ်သိက္ခာကို တန်းတူညီမျှအဖြစ် နားလည်လက်ခံခြင်းသည် အားလုံးအတွက် ပိုမိုကောင်းမွန်သော အနာဂတ်ကို တည်ဆောက်ရာတွင် အရေးကြီးသော ပထမခြေလှမ်းဖြစ်သည်။

နိဂုံးချုပ်အားဖြင့်၊ လူသားကွဲပြားမှုသည် ကျွန်ုပ်တို့ကမ္ဘာ၏ အခြေခံအင်္ဂါရပ်ဖြစ်ပြီး ၎င်းကို ကျွန်ုပ်တို့ ဂုဏ်ယူသင့်သည်။ လူတစ်ဦးစီတွင် ၎င်းတို့၏ထူးခြားသောတန်ဖိုးကိုပေးသော ကိုယ်ပိုင်စရိုက်လက္ခဏာများနှင့် စရိုက်လက္ခဏာများ ရှိကြပြီး ယင်းကွဲပြားမှုများကို ကျွန်ုပ်တို့ သည်းခံသင့်သည်။ ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည် မတူညီကြသော်လည်း ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည် တန်းတူညီတူဖြစ်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့၏ကွဲပြားမှုများ မည်သို့ပင်ရှိစေကာမူ တစ်ဦးနှင့်တစ်ဦး လေးလေးစားစား ကရုဏာဖြင့် ဆက်ဆံသင့်သည်။

အကိုးအကား ခေါင်းစဉ်နဲ့ "ကွဲပြားသော်လည်း တန်းတူညီမျှ - လူ့အဖွဲ့အစည်းတွင် မတူကွဲပြားမှု၏ အရေးပါမှု"

နိဒါန်း-
"All different but equal" ဟူသော စကားစုသည် လူတို့သည် ပုံစံအမျိုးမျိုးဖြင့် မတူညီကြသော်လည်း တန်းတူညီမျှမှုနှင့် လေးစားမှုတို့ဖြင့် ဆက်ဆံရမည်ဟု အကြံပြုထားသည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏လူ့အဖွဲ့အစည်းသည် အသက်အရွယ်အမျိုးမျိုး၊ ကျား၊မ၊ လူမျိုး၊ လိင်စိတ်ခံယူချက်နှင့် ဘာသာတရားများ ကွဲပြားပါသည်။ ဤဟောပြောချက်တွင်၊ လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွင်း မတူကွဲပြားမှုများ၏ အရေးပါမှုနှင့် ၎င်းသည် ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးအတွက် သိသာထင်ရှားသော အကျိုးကျေးဇူးများကို မည်သို့ဆောင်ကြဉ်းပေးနိုင်ကြောင်း စူးစမ်းလေ့လာပါမည်။

လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွင်း မတူကွဲပြားမှု၏ အရေးပါမှု၊
လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွင်း မတူကွဲပြားမှုများသည် ကျွန်ုပ်တို့တစ်ဦးနှင့်တစ်ဦးထံမှ သင်ယူနိုင်ပြီး ကမ္ဘာကြီးအပေါ် ကျွန်ုပ်တို့၏အသိပညာနှင့် အမြင်ကို ကြွယ်ဝစေသောကြောင့် အရေးကြီးပါသည်။ ဥပမာအားဖြင့်၊ မတူညီသော ယဉ်ကျေးမှုများမှ လူများနှင့် ဆက်ဆံခြင်းဖြင့်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ၎င်းတို့၏ ဓလေ့ထုံးတမ်းများနှင့် တန်ဖိုးများအကြောင်း လေ့လာနိုင်ပြီး၊ ကျွန်ုပ်တို့၏ ဆက်သွယ်မှုစွမ်းရည်ကို မြှင့်တင်ရန်နှင့် စာနာမှု တိုးပွားလာနိုင်ပါသည်။ အလုပ်ပတ်ဝန်းကျင်တွင် မတူကွဲပြားမှုများသည် ပရောဂျက်တစ်ခုအတွက် အမြင်သစ်တစ်ခုကိုလည်း ယူဆောင်လာနိုင်ပြီး တီထွင်ဖန်တီးမှုနှင့် ဆန်းသစ်တီထွင်မှုကို အားပေးသည်။

ကွဲပြားမှုကို လေးစားမှု-
လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွင်း မတူကွဲပြားမှုများမှ အကျိုးကျေးဇူးရရှိရန်၊ လူတို့၏ မတူညီမှုများကို လေးစားတန်ဖိုးထားရန် အရေးကြီးပါသည်။ ဆိုလိုသည်မှာ သည်းခံခြင်းနှင့် စိတ်ကူးသစ်များကို ပွင့်လင်းမြင်သာစွာ ပြုလုပ်ခြင်း၊ ပုံသေပုံစံများကို ရှောင်ကြဉ်ခြင်းနှင့် ၎င်းတို့၏ ကွဲပြားမှုများ မည်သို့ပင်ရှိစေကာမူ လူတစ်ဦးစီ၏ တန်ဖိုးကို အသိအမှတ်ပြုခြင်းကို ဆိုလိုသည်။ ၎င်းတို့၏ ကွဲပြားမှုများကြောင့် တစ်စုံတစ်ဦးကို မထိခိုက်စေရန် သို့မဟုတ် ခွဲခြားဆက်ဆံခြင်းမပြုရန် ကျွန်ုပ်တို့၏ဘာသာစကားနှင့် အပြုအမူကိုလည်း သတိထားရန် အရေးကြီးပါသည်။

ကွဲပြားခြင်း၏အကျိုးကျေးဇူးများ
မတူကွဲပြားခြင်း၏ အကျိုးကျေးဇူးများသည် လူ့အဖွဲ့အစည်းတွင် ထင်ရှားပါသည်။ လေ့လာမှုများအရ မတူညီသော ယဉ်ကျေးမှုနှင့် နောက်ခံများမှ လူများကို အလုပ်ခန့်ထားသော ကုမ္ပဏီများသည် ကမ္ဘာ့စျေးကွက်တွင် ပိုမိုဆန်းသစ်ပြီး ယှဉ်ပြိုင်နိုင်စွမ်းရှိကြောင်း ပြသခဲ့သည်။ ထို့အပြင် ကျောင်းသားအချင်းချင်း မတူကွဲပြားမှုကို မြှင့်တင်ပေးသည့် ကျောင်းများသည် ၎င်းတို့အား အရည်အသွေးပြည့်မီသော ပညာရေးကို ပံ့ပိုးပေးကာ ၎င်းတို့၏ ဆက်သွယ်ရေးနှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှု စွမ်းရည်များ ဖွံ့ဖြိုးလာစေရန် ပိုမိုကောင်းမွန်စွာ တပ်ဆင်ထားပါသည်။ ထို့အပြင် လူသားအားလုံးအပေါ် သည်းခံမှုနှင့် လေးစားမှုကို မြှင့်တင်ပေးသည့် လူ့အဖွဲ့အစည်းများသည် ပိုမိုသဟဇာတရှိပြီး ငြိမ်းချမ်းသည်။

မတူကွဲပြားမှုကို လက်ခံခြင်း၏ အရေးပါမှု
စည်းလုံးညီညွတ်ပြီး သာယာဝပြောသော လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွက် မတူကွဲပြားမှုများကို လက်ခံခြင်းသည် မရှိမဖြစ်လိုအပ်ပါသည်။ လူမျိုး၊ ယဉ်ကျေးမှု၊ ဘာသာရေး သို့မဟုတ် လိင်စိတ်ခံယူမှု ကွဲပြားမှုအပေါ် အခြေခံ၍ တရားစီရင်ခြင်း သို့မဟုတ် ဖယ်ထုတ်ခြင်းခံရသော ကမ္ဘာသည် တရားမျှတခြင်း သို့မဟုတ် တရားမျှတခြင်းဟု မယူဆနိုင်ပါ။ မတူကွဲပြားမှုများကို လက်ခံပြီး တန်းတူညီမျှမှုကို မြှင့်တင်ခြင်းဖြင့် လူတစ်ဦးစီတိုင်းသည် ၎င်းတို့၏ အိပ်မက်များကို အကောင်အထည်ဖော်ရန်နှင့် ၎င်းတို့၏ အလားအလာများကို အကောင်အထည်ဖော်ရန် တန်ဖိုးထားမှုနှင့် တွန်းအားပေးခံရသည့် ပတ်ဝန်းကျင်ကို ဖန်တီးနိုင်သည်။

တန်းတူအခွင့်အရေးနှင့် အခွင့်အရေးများကို လေးစားပါ။
လူတိုင်း တန်းတူညီတူရှိသော လူ့အဖွဲ့အစည်းတွင် လူတိုင်းသည် တူညီသောအခွင့်အရေးများနှင့် အခွင့်အရေးများကို ၎င်းတို့၏ ကွဲပြားမှုမခွဲခြားဘဲ သုံးစွဲခွင့်ရှိသင့်သည်။ ပုဂ္ဂိုလ်ရေးဆိုင်ရာနှင့် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုအတွက် မရှိမဖြစ်လိုအပ်သော ပညာရေး၊ အလုပ်အကိုင်နှင့် အခြားအရင်းအမြစ်များအားလုံးကို လူတစ်ဦးချင်းစီတွင် ရရှိနိုင်စေရန် သေချာစေရန် အရေးကြီးပါသည်။ ထို့အပြင် လူသားတိုင်းကို ဂုဏ်သိက္ခာရှိရှိ ရိုသေလေးစားမှုဖြင့် ဆက်ဆံခံရသည့် ပတ်ဝန်းကျင်ကို သေချာစေရန်အတွက် လူ့အခွင့်အရေးကို လေးစားလိုက်နာရန် အရေးကြီးပါသည်။

လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွင်း ကွဲပြားမှု၏ အရေးပါမှု
မတူကွဲပြားခြင်းသည် လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွက် အကျိုးကျေးဇူးများစွာကို ဆောင်ကြဉ်းပေးနိုင်သည်။ မတူညီသော ယဉ်ကျေးမှုနှင့် နောက်ခံများမှ လူများသည် ပြဿနာများကို ဖြေရှင်းရန်နှင့် ရပ်ရွာအတွင်း ဘဝတိုးတက်အောင် ကူညီပေးနိုင်သည့် ထူးခြားသောအမြင်များနှင့် အဖိုးတန်သောစွမ်းရည်များကို ယူဆောင်လာနိုင်သည်။ ထို့အပြင်၊ အခြားယဉ်ကျေးမှုမှလူများနှင့် ထိတွေ့ဆက်ဆံခြင်းဖြင့်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် အခြားလူနေမှုပုံစံများအကြောင်း လေ့လာနိုင်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့၏အသိပညာနှင့် ကမ္ဘာကြီးအပေါ် အမြင်ကို ချဲ့ထွင်နိုင်သည်။

သည်းခံမှုနှင့် နားလည်မှုကို မြှင့်တင်ခြင်း။
မတူကွဲပြားမှုနှင့် တန်းတူညီမျှမှုကို မြှင့်တင်ရန်၊ သည်းခံမှုနှင့် နားလည်မှုတို့ကို အာရုံစိုက်ရန် အရေးကြီးသည်။ မတူညီသော ယဉ်ကျေးမှုများနှင့် အတွေ့အကြုံများကို လေ့လာခြင်းဖြင့် ကျွန်ုပ်တို့၏အမြင်ကို ကျယ်ပြန့်စေပြီး မတူညီမှုများကို သည်းခံနိုင်ကာ လေးစားမှုရှိရန် ပိုမိုလိုလားပါသည်။ ဆွေးနွေးပွဲများကို မြှင့်တင်ရန်နှင့် သင်ယူမှုနှင့် အပြောင်းအလဲအတွက် ပွင့်လင်းမှုရှိရန်လည်း အရေးကြီးပါသည်။ သည်းခံမှုနှင့် နားလည်မှုကို မွေးမြူခြင်းဖြင့်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် လူသားအားလုံးအတွက် ပိုမိုကောင်းမွန်ပြီး တရားမျှတသော လူ့အဖွဲ့အစည်းကို ဖန်တီးနိုင်မည်ဖြစ်သည်။

နိဂုံး
နိဂုံးချုပ်အားဖြင့်၊ ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည် မတူညီသော်လည်း တန်းတူညီမျှသည်ဟူသော အယူအဆသည် ကျွန်ုပ်တို့၏လူ့အဖွဲ့အစည်းတွင် အခြေခံကျသော အယူအဆတစ်ခုဖြစ်ပြီး ကျွန်ုပ်တို့၏ဘဝနယ်ပယ်အားလုံးတွင် လေးစားလိုက်နာသင့်သည်။ ယဉ်ကျေးမှု၊ ဘာသာရေးနှင့် လူမှုရေးကွဲပြားမှုများကို လေးစားခြင်းသည် အားလုံးအတွက် ပိုမိုကောင်းမွန်ပြီး တရားမျှတသောကမ္ဘာကို တည်ဆောက်ရန်အတွက် ဦးစားပေးဖြစ်ရပါမည်။ ကျွန်ုပ်တို့သည် ကျွန်ုပ်တို့ကို စည်းလုံးစေသောအရာကို အာရုံစိုက်သင့်သည်၊ ကျွန်ုပ်တို့ကို ခွဲခြားထားသောအရာကို မဟုတ်ဘဲ ကျွန်ုပ်တို့၏ကွဲပြားမှုများဖြင့် အချင်းချင်းလက်ခံရန် သင်ယူပါ။ ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးတွင် တန်းတူညီမျှအခွင့်အရေးများ၊ လွတ်လပ်မှုနှင့် လူ့ဂုဏ်သိက္ခာရှိပိုင်ခွင့်များရှိပြီး ဤတန်ဖိုးများကို ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းလုံးတွင် တန်ဖိုးထားမြှင့်တင်သင့်သည်။ အဆုံးစွန်အားဖြင့်၊ ကျွန်ုပ်တို့အားလုံးသည် တူညီသောလူသားမျိုးနွယ်ဝင်များဖြစ်ကြပြီး ခွဲခြားဆက်ဆံခြင်း သို့မဟုတ် စီရင်ဆုံးဖြတ်ခြင်းမရှိဘဲ အချင်းချင်း လေးစားနားလည်မှုဖြင့် ဆက်ဆံသင့်သည်။

သရုပ်ဖော်ဖွဲ့စည်းမှု အကြောင်း အားလုံးက မတူပေမယ့် တန်းတူပါပဲ။

ကျွန်ုပ်တို့သည် တူညီကြသည်မဟုတ်ပါ၊ ကျွန်ုပ်တို့တစ်ဦးစီသည် အခြားသူများနှင့် မတူကွဲပြားပါသည်။ ရုပ်ပိုင်းဆိုင်ရာ အသွင်အပြင်၊ ပုဂ္ဂိုလ်ရေးအရ နှစ်သက်မှုများ သို့မဟုတ် ဉာဏ်ရည်ဉာဏ်သွေး စွမ်းရည်များ ဖြစ်စေကာမူ တစ်ဦးချင်းစီသည် ထူးခြားပြီး တန်ဖိုးရှိသော အရာတစ်ခုဖြစ်သည်။ သို့သော်လည်း ဤကွဲပြားမှုများရှိနေသော်လည်း ကျွန်ုပ်တို့သည် ဥပဒေရှေ့မှောက်တွင် တန်းတူညီတူ ဆက်ဆံသင့်ပါသည်။

ထင်ရှားစွာထင်ရသော်လည်း တန်းတူညီမျှမှုဆိုင်ရာ အယူအဆသည် ကျွန်ုပ်တို့၏လူ့အဖွဲ့အစည်းတွင် မကြာခဏ စိန်ခေါ်ပြီး အားနည်းနေပါသည်။ ကံမကောင်းစွာဖြင့်၊ အချို့သောအုပ်စုများသည် အခြားသူများထက် သာလွန်ကြောင်းနှင့် ဦးစားပေး ကုသမှုခံယူသင့်သည်ဟု ယုံကြည်သူများရှိနေသေးသည်။ သို့သော် ဤတွေးခေါ်ပုံသည် လက်ခံနိုင်ဖွယ်မရှိသည့်အပြင် ပုံစံအမျိုးမျိုးဖြင့် တိုက်ခိုက်ရမည်ဖြစ်သည်။

တန်းတူညီမျှရေးအတွက် ကြိုးပမ်းမှု၏ ရှင်းရှင်းလင်းလင်း ဥပမာတစ်ခုမှာ အမေရိကန်ပြည်ထောင်စုရှိ အာဖရိကန်အမေရိကန်များ၏ နိုင်ငံသားအခွင့်အရေး လှုပ်ရှားမှုဖြစ်သည်။ လူမှုရေးအရရော ဥပဒေအရပါ ယုတ်ညံ့တယ်လို့ သတ်မှတ်ခံရတဲ့ အချိန်တုန်းက Martin Luther King Jr. လိုမျိုး ဒီလှုပ်ရှားမှုရဲ့ ခေါင်းဆောင်တွေက လူဖြူနိုင်ငံသားတွေနဲ့ တန်းတူအခွင့်အရေးရဖို့ ငြိမ်းချမ်းစွာ ဆန္ဒပြပွဲတွေကို ဦးဆောင်ခဲ့ပါတယ်။ အဆုံးစွန်အားဖြင့်၊ ဤရုန်းကန်မှုသည် အမေရိကန်ဥပဒေတွင် သိသာထင်ရှားသောပြောင်းလဲမှုများဖြစ်ပေါ်စေပြီး အာဖရိကန်အမေရိကန်အသိုင်းအဝိုင်း၏ဘဝနေထိုင်မှုတွင် သိသာထင်ရှားသောတိုးတက်မှုများကို ယူဆောင်လာခဲ့သည်။

ဒါပေမယ့် အမေရိကန်ပြည်ထောင်စုမှာတင်မကဘဲ လူတွေက သူတို့ရဲ့အခွင့်အရေးအတွက် တိုက်ပွဲဝင်ခဲ့ကြပါတယ်။ ရိုမေးနီးယားတွင် ၁၉၈၉ ခုနှစ် တော်လှန်ရေးသည် ကွန်မြူနစ်အစိုးရ၏ နှစ်အတန်ကြာ လက်အောက်ငယ်သားနှင့် ခွဲခြားဆက်ဆံခံရပြီးနောက် လွတ်လပ်မှုနှင့် တန်းတူညီမျှမှုကို ရယူလိုသော လူထု၏ဆန္ဒကြောင့် အကြီးအကျယ် အစပျိုးခဲ့သည်။

တန်းတူညီမျှမှုသည် နိုင်ငံရေး သို့မဟုတ် လူမှုရေးတိုက်ပွဲတစ်ခုမျှသာမဟုတ်ဘဲ အခြေခံကိုယ်ကျင့်တရားတန်ဖိုးတစ်ခုဖြစ်သည်။ လူမှုရေးအဆင့်အတန်း၊ လူမျိုး၊ ဘာသာရေး သို့မဟုတ် လိင်စိတ်ခံယူမှု မခွဲခြားဘဲ လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွင်း တူညီသောအခွင့်အရေးများနှင့် တရားမျှတသော ဆက်ဆံမှုရရှိရန် လူတိုင်းတွင် တူညီသောအခွင့်အရေးများ ရှိကြောင်း မှတ်သားထားရန် အရေးကြီးပါသည်။

နိဂုံးချုပ်အားဖြင့်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် တူညီသည်မဟုတ်သော်လည်း ကျွန်ုပ်တို့တွင် တူညီသောအခွင့်အရေးရှိသည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ကွဲပြားမှုများကို တန်ဖိုးထားလေးစားသင့်ပြီး တန်းတူညီမျှမှုသည် ကျွန်ုပ်တို့၏လူ့အဖွဲ့အစည်းတွင် အခြေခံတန်ဖိုးတစ်ခုဖြစ်သင့်သည်။ ဤတန်ဖိုးကိုမြှင့်တင်ရန်နှင့် ၎င်း၏ပုံစံအားလုံးတွင် ခွဲခြားဆက်ဆံမှုကို တိုက်ဖျက်ရန် ကျွန်ုပ်တို့ကြိုးပမ်းရန် အရေးကြီးပါသည်။