ບົດຂຽນ ກ່ຽວກັບ "ການຄົ້ນພົບລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາແມ່ນຫຍັງ"
Interculturality ເປັນແນວຄວາມຄິດທີ່ທັນສະໄຫມທີ່ສົ່ງເສີມຄວາມຫຼາກຫຼາຍທາງດ້ານວັດທະນະທໍາແລະຊຸກຍູ້ໃຫ້ປະຊາຊົນເປີດໃຈຂອງເຂົາເຈົ້າກັບວັດທະນະທໍາອື່ນໆ. ໃນໂລກທີ່ມີການປ່ຽນແປງຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ບ່ອນທີ່ຄົນເດີນທາງຫຼາຍຂຶ້ນ, ຕິດຕໍ່ສື່ສານຜ່ານເຕັກໂນໂລຊີ ແລະຍ້າຍຖິ່ນຖານໄປປະເທດອື່ນ, ການພົວພັນລະຫວ່າງວັດທະນະທຳນັບມື້ນັບສຳຄັນຫຼາຍຂຶ້ນ. ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເຂົ້າໃຈແນວຄວາມຄິດແລະນໍາໃຊ້ມັນໃນຊີວິດປະຈໍາວັນຂອງພວກເຮົາ.
Interculturality ກ່ຽວຂ້ອງກັບການແລກປ່ຽນເຊິ່ງກັນແລະກັນຂອງຄຸນຄ່າແລະປະເພນີລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ການແລກປ່ຽນນີ້ຊ່ວຍພັດທະນາແນວຄວາມຄິດໃຫມ່ແລະເພີ່ມຄວາມເຂົ້າໃຈແລະຄວາມເຄົາລົບລະຫວ່າງປະຊາຊົນ. Interculturality ຍັງສາມາດຊ່ວຍລົບລ້າງ stereotypes ແລະການຈໍາແນກໂດຍອີງໃສ່ວັດທະນະທໍາຫຼືເຊື້ອຊາດ. ມັນເປັນສິ່ງ ສຳ ຄັນທີ່ຈະຕ້ອງຈື່ໄວ້ວ່າບໍ່ມີວັດທະນະ ທຳ ທີ່ເໜືອກວ່າແລະທຸກວັດທະນະ ທຳ ມີຄຸນຄ່າໃນລັກສະນະຂອງຕົນເອງ.
ເພື່ອແນໃສ່ຊຸກຍູ້ການພົວພັນລະຫວ່າງວັດທະນະທຳ, ຄວນເປີດກ້ວາງບັນດາແນວຄິດ ແລະ ຊຸກຍູ້ການແລກປ່ຽນວັດທະນະທຳ. ນີ້ສາມາດເຮັດໄດ້ໂດຍການເຂົ້າຮ່ວມກິດຈະກໍາວັດທະນະທໍາທ້ອງຖິ່ນຫຼືແລກປ່ຽນປະສົບການສ່ວນບຸກຄົນກັບວັດທະນະທໍາອື່ນໆ. ມັນຍັງມີຄວາມສໍາຄັນທີ່ຈະຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນໂດຍຜ່ານການເດີນທາງ, ການສຶກສາຫຼືການອ່ານ.
ໂດຍທົ່ວໄປ, interculturality ແມ່ນການຄົ້ນພົບຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຂອງວັດທະນະທໍາອື່ນໆແລະປະສົບການທີ່ enriches ແລະເປີດໃຈຂອງພວກເຮົາ. ໂດຍການຊຸກຍູ້ໃຫ້ເກີດຄວາມສາມັກຄີກັນ, ພວກເຮົາສາມາດຊ່ວຍສ້າງໂລກທີ່ມີຄວາມຫຼາກຫຼາຍ ແລະ ສາມັກຄີກັນຫຼາຍຂຶ້ນ ເຊິ່ງບັນດາຄຸນຄ່າ ແລະ ຮີດຄອງປະເພນີຂອງທຸກໆວັດທະນະທໍາໄດ້ຮັບການເຄົາລົບ ແລະ ຊື່ນຊົມ.
Interculturality ບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນການຢູ່ຮ່ວມກັນແບບງ່າຍດາຍຂອງວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ແຕ່ຍັງຫມາຍເຖິງຄວາມເຂົ້າໃຈເລິກແລະການເຄົາລົບເຊິ່ງກັນແລະກັນລະຫວ່າງເຂົາເຈົ້າ. ຂະບວນການນີ້ສາມາດບັນລຸໄດ້ໂດຍຜ່ານການສຶກສາລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາ, ເຊິ່ງຊຸກຍູ້ໃຫ້ນັກຮຽນຄົ້ນຫາແລະເຂົ້າໃຈຄວາມຫຼາກຫຼາຍທາງດ້ານວັດທະນະທໍາ. ນອກຈາກນັ້ນ, ວັດທະນະທໍາລະຫວ່າງປະເທດສາມາດໄດ້ຮັບການສົ່ງເສີມໂດຍຜ່ານກິດຈະກໍາວັດທະນະທໍາຮ່ວມກັນເຊັ່ນ: ງານບຸນ, ງານວາງສະແດງແລະກິດຈະກໍາວັດທະນະທໍາອື່ນໆທີ່ຊຸກຍູ້ໃຫ້ປະຊາຊົນແບ່ງປັນແລະສະເຫຼີມສະຫຼອງຄວາມແຕກຕ່າງວັດທະນະທໍາ. ສຸດທ້າຍ, ການສົ່ງເສີມການພົວພັນລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາຄວນຈະເປັນຂະບວນການຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງແລະເຄື່ອນໄຫວທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຄໍາຫມັ້ນສັນຍາຂອງທຸກຄົນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຊີວິດຂອງຊຸມຊົນແລະບໍ່ຄວນຖືວ່າເປັນການແກ້ໄຂງ່າຍໆສໍາລັບບັນຫາສັງຄົມແລະວັດທະນະທໍາ.
ລັກສະນະທີ່ສໍາຄັນອີກອັນຫນຶ່ງຂອງການພົວພັນລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາແມ່ນການສົ່ງເສີມຄວາມຫຼາກຫຼາຍທາງດ້ານວັດທະນະທໍາໃນສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກ. ອົງການຈັດຕັ້ງແລະບໍລິສັດຄວນຄໍາຫມັ້ນສັນຍາທີ່ຈະສົ່ງເສີມວັດທະນະທໍາຂອງຄວາມຫຼາກຫຼາຍໂດຍການບັນຈຸແລະຮັກສາກໍາລັງແຮງງານທີ່ຫຼາກຫຼາຍ. ນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ເສີມຂະຫຍາຍນະວັດຕະກໍາແລະຄວາມຄິດສ້າງສັນພາຍໃນອົງການຈັດຕັ້ງ, ແຕ່ຍັງຊ່ວຍສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ຍຸດຕິທໍາແລະລວມທີ່ສົ່ງເສີມການພັດທະນາແລະຄວາມກ້າວຫນ້າຂອງພະນັກງານທັງຫມົດ. ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ວັດທະນະທໍາຂອງຄວາມຫຼາກຫຼາຍຍັງສາມາດປັບປຸງຮູບພາບຂອງອົງການຈັດຕັ້ງໃນສາຍຕາສາທາລະນະ, ຊຶ່ງສາມາດນໍາໄປສູ່ການເພີ່ມຂຶ້ນທຸລະກິດແລະກໍາໄລ.
ສະຫຼຸບແລ້ວ, ວັດທະນະທຳລະຫວ່າງຊາດແມ່ນລັກສະນະສຳຄັນຂອງສັງຄົມສະໄໝໃໝ່ຂອງພວກເຮົາ ແລະ ມີບົດບາດສຳຄັນໃນການສົ່ງເສີມຄວາມຫຼາກຫຼາຍທາງດ້ານວັດທະນະທຳ ແລະ ຄວາມເຂົ້າໃຈລະຫວ່າງວັດທະນະທຳ. ໂດຍຜ່ານການສຶກສາລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາ, ກິດຈະກໍາວັດທະນະທໍາຮ່ວມກັນແລະການສົ່ງເສີມຄວາມຫຼາກຫຼາຍທາງດ້ານວັດທະນະທໍາໃນບ່ອນເຮັດວຽກ, ພວກເຮົາສາມາດສ້າງໂລກທີ່ຍຸຕິທໍາແລະມີສ່ວນຮ່ວມຫຼາຍສໍາລັບປະຊາຊົນທັງຫມົດ. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະຈື່ຈໍາວ່າວັດທະນະທໍາລະຫວ່າງປະເທດແມ່ນຂະບວນການຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງແລະເຄື່ອນໄຫວທີ່ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີຄໍາຫມັ້ນສັນຍາແລະຄວາມພະຍາຍາມຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຈາກທຸກຄົນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ຜ່ານວິທີນີ້, ພວກເຮົາສາມາດສ້າງສັງຄົມທີ່ດີຂຶ້ນແລະເປັນເອກະພາບທີ່ພວກເຮົາໃຫ້ຄ່າແລະສະເຫຼີມສະຫຼອງຄວາມຫຼາກຫຼາຍທາງດ້ານວັດທະນະທໍາ.
ອ້າງອິງ ດ້ວຍຫົວຂໍ້ "ການພົວພັນວັດທະນະທໍາແລະຄຸນຄ່າລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາ"
ແນະນຳ:
ການພົວພັນທາງດ້ານວັດທະນະທຳໄດ້ກາຍເປັນຫົວຂໍ້ທີ່ມີຄວາມສົນໃຈທີ່ສຳຄັນໃນສັງຄົມໂລກປະຈຸບັນ. ພວກເຮົາທຸກຄົນຮູ້ວ່າພວກເຮົາອາໄສຢູ່ໃນໂລກທີ່ມີຄວາມຫຼາກຫຼາຍທາງດ້ານວັດທະນະທໍາທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນແລະວ່າມັນມີຄວາມສໍາຄັນທີ່ຈະຮຽນຮູ້ວິທີການຮັບມືກັບຄວາມຫຼາກຫຼາຍນີ້. ໃນຄວາມຫມາຍນີ້, ຄຸນຄ່າລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາມີບົດບາດສໍາຄັນໃນການສົ່ງເສີມຄວາມສາມັກຄີແລະຄວາມເຂົ້າໃຈລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາ.
interculturality ແມ່ນຫຍັງ?
Interculturality ຫມາຍເຖິງການພົວພັນລະຫວ່າງສອງຫຼືຫຼາຍກວ່າວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ການໂຕ້ຕອບນີ້ສາມາດເປັນລະຫວ່າງບຸກຄົນ, ກຸ່ມຫຼືສັງຄົມ. ວັດທະນະທໍາລະຫວ່າງປະເທດສາມາດມີຫຼາຍຮູບແບບ, ເຊັ່ນ: ການແລກປ່ຽນວັດທະນະທໍາ, ການສຶກສາປຽບທຽບວັດທະນະທໍາຫຼືການທ່ອງທ່ຽວວັດທະນະທໍາ. ມັນເປັນສິ່ງ ສຳ ຄັນທີ່ຈະຕ້ອງຈື່ໄວ້ວ່າການພົວພັນລະຫວ່າງວັດທະນະ ທຳ ບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນການພົວພັນກັບວັດທະນະ ທຳ ທີ່ແຕກຕ່າງກັນເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງເປັນການຮຽນຮູ້ແລະຄວາມເຂົ້າໃຈເຊິ່ງກັນແລະກັນລະຫວ່າງພວກມັນ.
ຄຸນຄ່າລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາ
ຄຸນຄ່າລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາແມ່ນຄຸນຄ່າທີ່ສົ່ງເສີມຄວາມເຂົ້າໃຈ, ເຄົາລົບແລະການຍົກຍ້ອງຂອງວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ສິ່ງເຫຼົ່ານີ້ລວມມີຄວາມອົດທົນ, ຄວາມເປີດໃຈ, ຄວາມຢາກຮູ້ຢາກເຫັນ, ຄວາມໄວ້ວາງໃຈ ແລະ ຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈ. ຄວາມທົນທານແມ່ນຄວາມສາມາດໃນການຍອມຮັບແລະເຄົາລົບຄວາມແຕກຕ່າງທາງວັດທະນະທໍາ, ໃນຂະນະທີ່ການເປີດກວ້າງຫມາຍເຖິງການຍອມຮັບແລະການຂຸດຄົ້ນແນວຄວາມຄິດແລະປະສົບການວັດທະນະທໍາໃຫມ່. ຄວາມຢາກຮູ້ຢາກເຫັນຊຸກຍູ້ໃຫ້ມີການສຳຫຼວດ ແລະຄົ້ນພົບວັດທະນະທຳທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ໃນຂະນະທີ່ຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈສົ່ງເສີມການສ້າງສາຍພົວພັນຂ້າມວັດທະນະທຳທີ່ເຂັ້ມແຂງ ແລະຍືນຍົງ. ຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈແມ່ນຄວາມສາມາດໃນການຮູ້ສຶກແລະເຂົ້າໃຈທັດສະນະແລະປະສົບການຂອງວັດທະນະທໍາອື່ນໆ.
ຄວາມສໍາຄັນຂອງຄຸນຄ່າລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາ
ຄຸນຄ່າລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາແມ່ນມີຄວາມສໍາຄັນໃນສັງຄົມປະຈຸບັນເພາະວ່າພວກເຂົາສົ່ງເສີມຄວາມເຂົ້າໃຈແລະຄວາມເຄົາລົບລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ເຂົາເຈົ້າມີບົດບາດສໍາຄັນໃນການພັດທະນາສັງຄົມລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາທີ່ກົມກຽວກັນ, ບ່ອນທີ່ບຸກຄົນແລະກຸ່ມສາມາດຢູ່ຮ່ວມກັນຢ່າງສະຫງົບສຸກແລະຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງ. ຄຸນຄ່າລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາຍັງຊ່ວຍພັດທະນາຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກໃນສະພາບແວດລ້ອມລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາແລະການພັດທະນາການພົວພັນລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາທີ່ເຂັ້ມແຂງແລະຍືນຍົງ.
ກ່ຽວກັບຄວາມໄດ້ປຽບຂອງ interculturality
ການປັບປຸງການສື່ສານ: ການພົວພັນລະຫວ່າງຄົນຈາກວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນສາມາດມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນເວລາທີ່ບໍ່ມີຄວາມເຂົ້າໃຈທີ່ຖືກຕ້ອງກ່ຽວກັບຄວາມແຕກຕ່າງທາງວັດທະນະທໍາ. ແຕ່ໃນສັງຄົມລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາ, ປະຊາຊົນໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້ໃຫ້ຮຽນຮູ້ແລະປັບຕົວເຂົ້າກັບຄຸນຄ່າວັດທະນະທໍາແລະມາດຕະຖານຂອງຄົນອື່ນ. ນີ້ສາມາດຊ່ວຍປັບປຸງການສື່ສານແລະຫຼີກເວັ້ນການຂັດແຍ້ງທີ່ເກີດຈາກຄວາມເຂົ້າໃຈຜິດທາງວັດທະນະທໍາ.
ພັດທະນາຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈ ແລະຄວາມອົດທົນ: ໃນສັງຄົມຂ້າມວັດທະນະທໍາ, ຄົນເຮົາໄດ້ສໍາຜັດກັບທັດສະນະ ແລະວິຖີຊີວິດທີ່ແຕກຕ່າງກັນ ເຊິ່ງສາມາດຊ່ວຍພັດທະນາຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈ ແລະ ຄວາມອົດທົນ. ຄວາມເຂົ້າໃຈ ແລະ ຍອມຮັບຄວາມແຕກຕ່າງທາງວັດທະນະທໍາສາມາດຊ່ວຍສ້າງສັງຄົມລວມ ແລະ ເປີດກວ້າງ.
ພັດທະນາການເປັນຜູ້ນໍາແລະທັກສະການເຮັດວຽກເປັນທີມ: ການພົວພັນລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາສາມາດສະຫນອງໂອກາດທີ່ດີເລີດໃນການພັດທະນາຄວາມເປັນຜູ້ນໍາແລະທັກສະການເຮັດວຽກເປັນທີມ. ການສາມາດຮ່ວມມືກັບປະຊາຊົນຈາກວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນສາມາດເປັນປະສົບການທີ່ມີຄຸນຄ່າ, ໂດຍສະເພາະໃນໂລກທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນໃນໂລກທີ່ມີຄວາມສາມາດເຮັດວຽກກັບປະຊາຊົນຈາກປະເທດອື່ນໆມີຄວາມສໍາຄັນໃນທຸລະກິດແລະການຮ່ວມມືລະຫວ່າງປະເທດ.
ສະຫຼຸບ:
ສະຫຼຸບແລ້ວ, ວັດທະນະທຳລະຫວ່າງຊາດແມ່ນເປັນແຫຼ່ງຂໍ້ໄດ້ປຽບທີ່ສຳຄັນສຳລັບສັງຄົມທີ່ຫຼາກຫຼາຍ ແລະ ມີຄວາມລວມຕົວ. ຄົນທີ່ອາໄສຢູ່ໃນສັງຄົມດັ່ງກ່າວມີໂອກາດທີ່ຈະຮຽນຮູ້ແລະພັດທະນາໂດຍການພົວພັນກັບຄົນຈາກວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ຄວາມເຂົ້າໃຈແລະການຍອມຮັບຄວາມແຕກຕ່າງທາງວັດທະນະທໍານີ້ສາມາດຊ່ວຍສ້າງສັງຄົມທີ່ມີຄວາມກົມກຽວກັນແລະເປີດເຜີຍທີ່ທຸກຄົນມີຄວາມຮູ້ສຶກລວມແລະເຄົາລົບນັບຖື.
ອົງປະກອບອະທິບາຍ ກ່ຽວກັບ "ລະຫວ່າງວັດທະນະທໍາແມ່ນຫຍັງ"
ຂ້າມສິ່ງກີດຂວາງທາງວັດທະນະທໍາ: Interculturality Enriches ຊີວິດຂອງພວກເຮົາ
Interculturality ເປັນປະກົດການທີ່ນັບມື້ນັບເພີ່ມຂຶ້ນໃນໂລກໂລກາພິວັດຂອງພວກເຮົາ, ແລະການຂ້າມຜ່ານອຸປະສັກວັດທະນະທໍາສາມາດເປັນສິ່ງທ້າທາຍ, ແຕ່ຍັງເປັນປະສົບການທີ່ຫນ້າສົນໃຈຫຼາຍແລະສ້າງສາ. ໃນໂລກທີ່ພວກເຮົາມີການເຊື່ອມຕໍ່ກັນຫລາຍຂຶ້ນ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເປີດໃຫ້ມີຄວາມຫຼາກຫຼາຍທາງວັດທະນະທໍາແລະຮຽນຮູ້ທີ່ຈະປັບເຂົ້າກັບວິທີການຊີວິດແລະທັດສະນະທີ່ແຕກຕ່າງກັນ.
ຂັ້ນຕອນທໍາອິດໃນການຂ້າມອຸປະສັກວັດທະນະທໍາແມ່ນການຮຽນຮູ້ແລະຄວາມເຂົ້າໃຈວັດທະນະທໍາຂອງຄົນອື່ນ. ຂັ້ນຕອນນີ້ມັກຈະມີການຂຸດຄົ້ນອາຫານ, ສິລະປະ, ຮີດຄອງປະເພນີແລະປະຫວັດສາດຂອງວັດທະນະທໍານັ້ນ. ເມື່ອເຮົາຮຽນຮູ້ທີ່ຈະຊື່ນຊົມ ແລະເຄົາລົບວັດທະນະທຳຂອງຄົນອື່ນ, ເຮົາພັດທະນາຄວາມເຫັນອົກເຫັນໃຈ ແລະ ຄວາມເຂົ້າໃຈຕໍ່ຄົນທີ່ມາຈາກພື້ນຖານທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ນອກຈາກນີ້, ການຮຽນຮູ້ພາສາອື່ນສາມາດເປັນວິທີທີ່ດີທີ່ຈະຕິດຕໍ່ສື່ສານກັບຄົນຈາກວັດທະນະທໍາອື່ນໆແລະໄດ້ໃກ້ຊິດກັບເຂົາເຈົ້າ.
ອີກບາດກ້າວໜຶ່ງທີ່ສຳຄັນໃນການຂ້າມຜ່ານສິ່ງກີດຂວາງທາງວັດທະນະທຳແມ່ນເປີດໃຫ້ປະສົບການໃໝ່ໆ. ນີ້ສາມາດປະກອບມີການເຂົ້າຮ່ວມງານບຸນແລະກິດຈະກໍາວັດທະນະທໍາ, ການເດີນທາງໄປປະເທດອື່ນໆແລະການພົວພັນກັບປະຊາຊົນຈາກວັດທະນະທໍາອື່ນໆ. ຜ່ານປະສົບການເຫຼົ່ານີ້, ພວກເຮົາມີໂອກາດທີ່ຈະຍູ້ຂໍ້ຈໍາກັດຂອງພວກເຮົາແລະຮຽນຮູ້ສິ່ງໃຫມ່ກ່ຽວກັບໂລກທີ່ພວກເຮົາອາໄສຢູ່. ປະສົບການເຫຼົ່ານີ້ຍັງສາມາດຊ່ວຍພວກເຮົາພັດທະນາທັດສະນະຂອງຕົນເອງ ແລະເຂົ້າໃຈໂລກທີ່ຢູ່ອ້ອມຕົວເຮົາໄດ້ດີຂຶ້ນ.
ໃນທີ່ສຸດ, ການຂ້າມຜ່ານອຸປະສັກທາງດ້ານວັດທະນະທໍາຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຄໍາຫມັ້ນສັນຍາຂອງພວກເຮົາໃນການສ້າງຊຸມຊົນຂ້າມວັດທະນະທໍາ. ຊຸມຊົນເຫຼົ່ານີ້ສາມາດປະກອບດ້ວຍຜູ້ທີ່ແບ່ງປັນຄຸນຄ່າແລະຜົນປະໂຫຍດທົ່ວໄປຂອງພວກເຮົາ, ແຕ່ມາຈາກພື້ນຖານວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ໂດຍການສ້າງຊຸມຊົນດັ່ງກ່າວ, ພວກເຮົາສາມາດຊ່ວຍເຊິ່ງກັນແລະກັນຜ່ານຜ່າອຸປະສັກທາງວັດທະນະທໍາຂອງພວກເຮົາແລະຮຽນຮູ້ຈາກປະສົບການຂອງກັນແລະກັນ. ພວກເຮົາຍັງສາມາດສ້າງສະພາບແວດລ້ອມທີ່ຄວາມຫຼາກຫຼາຍແມ່ນມີຄຸນຄ່າ ແລະຊຸກຍູ້ໃຫ້ຄົນເຮົາມີສ່ວນຮ່ວມ ແລະຍອມຮັບ.
ສະຫຼຸບແລ້ວ, ວັດທະນະທຳລະຫວ່າງກັນເປັນແນວຄວາມຄິດທີ່ສຳຄັນໃນໂລກທຸກມື້ນີ້, ຍ້ອນວ່າມັນຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຮົາເຂົ້າໃຈ ແລະ ນຳໃຊ້ທຶນຮອນກ່ຽວກັບຄວາມຫຼາກຫຼາຍທາງດ້ານວັດທະນະທຳທີ່ຢູ່ອ້ອມຕົວເຮົາ. ໂດຍການຂຸດຄົ້ນວັດທະນະທໍາອື່ນໆ, ພວກເຮົາສາມາດໄດ້ຮັບທັດສະນະທີ່ກວ້າງກວ່າໃນໂລກແລະພັດທະນາທັກສະການສື່ສານແລະການຮ່ວມມືທີ່ສໍາຄັນກັບຄົນຈາກພື້ນຖານວັດທະນະທໍາທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ພວກເຮົາຕ້ອງໄດ້ຮັບຮູ້ກ່ຽວກັບສິ່ງທ້າທາຍ ແລະ ຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທີ່ເກີດຂຶ້ນໃນຂະບວນການລະຫວ່າງວັດທະນະທຳ, ເຊັ່ນ: ການກະທຳ ແລະ ການຈຳແນກ, ແລະ ພະຍາຍາມຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງເພື່ອຊຸກຍູ້ການເຄົາລົບ, ຄວາມອົດກັ້ນ ແລະ ຄວາມເຂົ້າໃຈລະຫວ່າງວັດທະນະທຳ. ດ້ວຍທັດສະນະຄະຕິທີ່ເປີດເຜີຍ ແລະຢາກຮູ້ຢາກເຫັນ, ພວກເຮົາສາມາດເພີ່ມປະສົບການຂອງພວກເຮົາ ແລະຮຽນຮູ້ທີ່ຈະໃຊ້ທຶນຮອນທາງດ້ານວັດທະນະທໍາທີ່ຢູ່ອ້ອມຂ້າງພວກເຮົາ.
